В течение всего дня общалась она с подростками, гармонично сочетая рассказ о профессиях с различными групповыми креативными играми и заданиями.
«Мастерская детства» - новый формат поддержки воспитанников детского дома
Надежда Усова, руководитель группы корпоративных коммуникаций и связей с общественностью компании UPECO, рассказывает о своей поездке в детский дом.
"Многие помогают детским домам… И чаще всего материально (бесспорно, это отлично!). Но зачастую мы забываем или просто не осознаем о такой человеческой ценности как общение. Ведь воспитанники детских домов, как и самые обычные дети, нуждаются в общении и внимании, и особенно в общении с молодежью. Осознав эту потребность, мы решили «выйти за рамки» нашего благотворительного проекта, который реализуется уже на протяжении 4 лет. Традиционно наша компания ежемесячно оказывает финансовую помощь 22 воспитанникам детского дома «Мышкино», и два раза в год на средства сотрудников, желающих участвовать в проекте, мы покупаем детям рождественские и пасхальные подарки. Этим летом мы предложили сотрудникам UPECO новый формат благотворительной акции… и пригласили желающих организованно поехать в детский дом и посвятить выходной день непосредственному общению с детьми. Это была суббота, 5 июля (для тех, кто любит факты :) )
Такое мероприятие для детского дома проводилось нами впервые! Новый формат поддержки воспитанников «Мышкино» был назван «Мастерской детства» неслучайно. В рамках мероприятия сотрудники UPECO проводили мастер-классы, тренинги, игры, делились своими знаниями и умениями.  Сейчас в детском доме «Мышкино» воспитывается 20 детей самых разных возрастов – от 2 до 17 лет. Чтобы эффективнее и лучше наладить коммуникацию с ними и максимально полезно провести время, мы разделили детей на три группы: старшую (подростки 14-17 лет), среднюю (дети 7-13 лет), младшую (малыши 2-5 лет). Мероприятия для каждой группы продумывались и разрабатывались исходя из их возраста, интересов и потребностей.
Старшая группа, в которую вошли учащиеся 8-11 классов, в этот день проходила профориентацию. Ее проводила Эльмира Давыдова, практикующий психолог по профориентации. (Мы выбрали ее из трех компаний, проведя тендер). В течение всего дня общалась она с подростками, гармонично сочетая рассказ о профессиях с различными групповыми креативными играми и заданиями. В завершении профориентации психолог беседовала с каждым из воспитанников группы, и они вместе анализировали и выбирали наиболее подходящую профессию. Следует отметить, что большинству детей помочь в жизни некому, поэтому упор при выборе сферы будущей деятельности и вуза делался на то, чтобы воспитанник в будущем мог обеспечить себя.  В результате профориентации четко проявились те, кому однозначно следует поступать в вузы. Это ребята, которые хорошо учатся в школе, тяготеют к интеллектуальному труду и имеют огромный потенциал для развития. Так, например, одной девушке (17 лет), мечтающей стать учительницей начальных классов, было рекомендовано окончить факультет иностранных языков, что дает больше возможностей для получения работы и заработка в будущем. Девушка легко даются языки, но из-за неуверенности в себе и своих силах факультет иностранных языков она считала уделом избранных. После общения с психологом девушка, очень целеустремленная и упорная, решилась поступать на иняз! Подобная беседа проводилась с каждым из участников профориентации. Целью профориентации была не только помочь детям определиться с профессией, но и убедить подростков в том, что их будущее во многом зависит от них самих – от их целеустремленности, усердности, ориентированности на результат и умению мечтать! Будем надеяться, что все мечты и желания ребят сбудутся!!! Самым насыщенным и ярким этот день получился у средней группы - детишек 7-13 лет. Янина Кулигина, менеджер по персоналу нашей компании, провела для них увлекательный мастер-класс по мыловарению (мыловарение – это хобби Янины). Девочки и мальчики с большим интересом и любопытством погрузились в новый мир – мир ароматов и приготовления мыльных шедевров. Они с удовольствием сделали красивейшие мыльца самых разных форм как для себя, так и для старших и младших детей и воспитателей.   
Наталья Рафейчик, руководитель отдела корпоративного обучения UPECO, специально для детей разработала тренинг по исполнению желаний. В очень теплой и доверительной атмосфере взрослые и дети вместе посмотрели мультфильм про семицветик, отрывок из фильма «Секрет», вместе прошли алгоритм формулирования своих желаний. Сотрудники UPECO подарили детишкам специальные красивые блокноты, куда они записывали свои мечты. Чтобы придать тренингу волшебства и яркости, наши коллеги вместе с детьми запустили в небо воздушные шары. В них были записки с желаниями, которые обязательно сбудутся!   Завершающим мероприятием для средней группы стал мастер-класс по рисованию на эко-сумках, которую проводила Мария Булгакова, менеджер по организации корпоративных мероприятий UPECO. Необычное и очень интересное занятие увлекло внимание не только ребят из средней группы, но старших. Они с удовольствием рисовали на ткани, уточняя детали, технику письма и делились своими идеями и образами, которые они запечатлели на сумках.   В самой большей заботе и внимании, конечно же, нуждались малыши. Равиля Мещерякова, аналитик департамента персонала, и Маргарита Дрогина, продакт-менеджер ТМ Oblio, вместе с детьми гуляли на свежем воздухе, лепили из пластилина, рисовали, запускали мыльные пузыри, делились друг с другом необычными и удивительными историями о жучках, бабочках, лягушках…      И еще мы воочию убедились, сколько радости и удовольствия детям приносят батут, бассейн и футбольные ворота!!! Все эти подарки были куплены на средства, собранные во время пасхальной благотворительной акции среди сотрудников компании UPECO. Коллеги, спасибо вам за радость, подаренную детям!  Субботний день в «Мышкино» стал ярким, незабываемым праздником как для детишек, так и для сотрудников UPECO. Провожая нас, ребята спрашивали: «Когда вы приедете к нам в следующий раз?». Надеюсь, что «следующий раз» будет скоро и вместе с нами поедут и другие наши коллеги! Ведь деньги никогда не заменят человеческих отношений! И, возможно, «Мастерская детства» станет еще одна традицией в нашей компании…
|
